El Comité Científico de MetrikaMind ha participado en la adaptación y validación de la versión española de la Perceived Occupational Stress Scale (POSS), una herramienta breve diseñada para evaluar la percepción subjetiva del estrés laboral desde un enfoque integrador.
Este trabajo aporta nueva evidencia sobre cómo medir de forma rigurosa un factor clave en la salud mental de los trabajadores: el estrés ocupacional percibido, una dimensión estrechamente vinculada al bienestar psicológico, la funcionalidad laboral y el riesgo de desarrollar trastornos mentales comunes como ansiedad y depresión.
El estudio confirma una estructura unifactorial sólida, muestra una alta consistencia interna y analiza además un aspecto especialmente relevante en evaluación psicométrica: el impacto potencial de la distorsión intencional de respuestas. Junto a ello, el paper explora la red nomológica del estrés laboral, relacionándolo con variables como engagement, capital psicológico y factores psicosociales organizacionales.
Esta publicación refuerza una línea científica clave para MetrikaMind: avanzar hacia modelos de evaluación más objetivos, breves, interpretables y útiles tanto en salud ocupacional como en ecosistemas digitales de seguimiento longitudinal.
Con este trabajo, MetrikaMind sigue consolidando un marco científico orientado a transformar la evaluación psicológica en una herramienta más robusta para la prevención, el seguimiento y el apoyo a la toma de decisiones en salud mental laboral.
Invitamos a nuestros lectores a conocer este nuevo paper y su relevancia para el futuro de la evaluación del estrés laboral basada en evidencia.
OSF | Adaptation and validation of the Spanish version of the Perceived Occupational Stress Scale: Evidence from Factor Structure, validity, and nomological network
